Jonge werknemers tweemaal zo vaak met ziekteverlof



We are searching data for your request:

Forums and discussions:
Manuals and reference books:
Data from registers:
Wait the end of the search in all databases.
Upon completion, a link will appear to access the found materials.

Jonge werknemers zijn vaker met ziekteverlof dan oudere collega's

Jonge werknemers zijn vaker met ziekteverlof dan oudere collega's. Dit blijkt uit het gezondheidsrapport van de Techniker Krankenkasse (TK), waarin de ziekmeldingen van circa 3,5 miljoen werknemers en WW-uitkeringen van TK van het afgelopen jaar zijn beoordeeld. Jonge werknemers hebben volgens TK gemiddeld zo'n twee keer per jaar ziekteverlof. Werknemers tussen de 15 en 25 jaar hebben daarom twee keer zoveel kans op ziekteverlof als hun oudere collega's. Het verzuim per ziekteverzuim is het hoogst bij werknemers ouder dan 55 jaar.

Jonge werknemers twee keer zo vaak met ziekteverlof Terwijl de jongere werknemers ongeveer twee keer per jaar met ziekteverlof zijn, krijgen oudere werknemers volgens de TK maar één keer per jaar een medische verklaring. Over het geheel genomen leidt dit echter niet tot een hoger verzuim onder jonge werknemers, aangezien de oudere werknemers gemiddeld significant langer zijn dan de 15 tot 19-jarigen wanneer ze zich ziek melden. Terwijl de gemiddelde duur van het ziekteverlof voor de jongste werknemers iets minder dan zes dagen is, is het bijna 19 dagen voor mensen ouder dan 55 jaar, zei Gudrun Ahlers, verantwoordelijk voor de gezondheidsrapporten bij TK. De deskundige noemde de ernstigere ziekten die met de leeftijd toenamen als belangrijkste reden voor de langere uitvaltijden van de oudere werknemers. Gudrun Ahlers benadrukte dat "ziekten zoals rugpijn, cardiovasculaire klachten en psychische stoornissen, waarvan de ervaring zeer lang duurt, (...) vaker voorkomen bij oudere werknemers".

Psychische klachten in de lift In het huidige rapport van de TK wordt met name aandacht besteed aan psychische klachten, aangezien deze met circa 14 procent zijn gestegen ten opzichte van het voorgaande jaar en de belangrijkste reden is dat het aantal ziektedagen over het geheel genomen niet is afgenomen. Ook oudere werknemers hebben hier meer last van, "maar we hebben de afgelopen jaren ook een significante toename van ziekteverzuim gezien door psychologische diagnoses", benadrukt de TK-deskundige. Volgens de TK zijn de druk op de werkvloer en de bijbehorende stress in de eerste plaats verantwoordelijk voor de toename van psychische aandoeningen. De medewerkers zijn vaak niet meer opgewassen tegen de toegenomen eisen van de arbeidswereld, zoals de eisen voor kwalificaties en flexibiliteit. Bovendien wordt de stress verergerd door de onzekerheid in verband met contracten voor bepaalde tijd. Elke medewerker in Duitsland mist gemiddeld twee dagen per jaar door een psychische aandoening, zegt Gudrun Ahlers van TK. Hoewel er bijvoorbeeld sprake was van een significante afname van luchtwegaandoeningen, stagneerde het ziekteverzuim vorig jaar in totaal met 3,3 procent als gevolg van de toename van psychische aandoeningen. Volgens de TK bedroeg het ziekteverzuim in 2010 gemiddeld 12,3 dagen per werknemer. (fp)

Lees ook:
Geestelijke ziekten nemen weer aanzienlijk toe

Afbeelding: Verena N. / pixelio.de

Auteur en broninformatie



Video: 101 Great Answers to the Toughest Interview Questions


Opmerkingen:

  1. Tagore

    Ik kan u voorstellen om u een site te bezoeken, met een grote hoeveelheid artikelen over een thema dat u interesseert.

  2. Allister

    Absoluut met jou, het is het daarmee eens. In it something is also I think, what is it good idea.

  3. Flannagain

    Mijn excuses, maar naar mijn mening vergist u zich. Ik stel het voor om te bespreken. Schrijf me in PM, we zullen communiceren.

  4. Normand

    Ik kwam. Ik lees het. Ik dacht veel.

  5. Wichell

    Mijn excuses, maar naar mijn mening begaat u een fout. Schrijf me in PM, we zullen praten.

  6. Kazranris

    geweldig



Schrijf een bericht


Vorige Artikel

Vecht tegen ambrosia

Volgende Artikel

Nieuwe therapie tegen hepatitis D